De Bedrijfsjurist

Aflevering 50 - Pascalle Boerriger, Head of Learning en Development Dirkzwager

🎉 Aflevering #50 van De Bedrijfsjurist 🥂

Een mijlpaal! En dus ruimte voor een thema dat misschien niet direct juridisch voelt, maar wel degelijk raakt aan de kern van het vak.

In deze jubileumeditie spreken we met Pascalle Boerrigter. Voormalig advocaat bij onder meer Dirkzwager in Arnhem, en inmiddels verantwoordelijk voor Learning & Development binnen dit kantoor. Daarnaast is zij auteur van het boek Jezelf meester, over persoonlijk leiderschap voor juristen.

Diederik en ik gingen met haar in gesprek over een vraag die in onze eerdere afleveringen steeds impliciet terugkwam: wat vraagt het eigenlijk van ons als mens om een goede jurist te zijn?

Pascalle ziet in haar werk dagelijks hoe juristen zijn opgeleid om kritisch te analyseren, risico’s te signaleren en fouten te voorkomen. Dat is onze kracht. Tegelijkertijd kan diezelfde reflex ons in de weg zitten. We analyseren door waar het misschien niet nodig is, zoeken zekerheid en reageren sneller vanuit ons hoofd dan vanuit nieuwsgierigheid.

 

In haar boek onderscheidt zij drie pijlers van persoonlijk leiderschap:

💡 zelfbewustzijn
🧭 zelfsturing
💚 zelfzorg

We spraken over het herkennen van automatische patronen, de keuze om in een gesprek te benoemen wat voelbaar is, maar nog niet is uitgesproken en over wat je nodig hebt om je batterij opgeladen te houden.

Interessant vonden we ook haar observatie dat de opkomst van AI het belang van deze ‘human skills’ alleen maar vergroot. Kennis blijft essentieel. Maar de rol van jurist verschuift steeds meer naar strategisch adviseur. Daarvoor is aanwezigheid nodig. En zelfkennis.

Wat ons bijbleef: persoonlijk leiderschap zit niet in grote woorden, maar in kleine, bewuste keuzes gedurende de dag.

 

Aflevering 49 - Nienke van Osch, Manager Legal en Compliance Brandmeester Groep

🎯 Compliance, legal én conflictbemiddeling: hoe houd je al die ballen hoog?

In aflevering 49 van De Bedrijfsjurist spreken we met Nienke van Osch, Manager Legal & Compliance bij Brandmeester Groep (BrandMR). Naast haar rollen als hoofd legal & compliance, bestuurssecretaris én veiligheidsregisseur is ze ook actief als mediator.

Het werd een gesprek met een scherpe denker die weet hoe je overzicht houdt – en tegelijk oog heeft voor de mens achter het dossier, over:

🧩 Hoe je binnen één organisatie schakelt tussen rollen en verantwoordelijkheden
🧰 Waarom mediationvaardigheden onmisbaar zijn in elke juridische functie
💬 De harde noodzaak van begrijpelijke taal in de juridische praktijk
🚨 Agressie van cliënten: waarom weerbaarheid alléén niet genoeg is
🤖 Hoe AI, innovatie en legal design juridische dienstverlening toegankelijk voor iedereen maakt
👥 Generaties op de werkvloer: van boomergedachten tot Gen Z-inzichten

Aflevering 48 - Linda Nieuwenhuijsen Lead Legal Operations KLM

Van privacyjurist naar pionier in legal operations 🛫

In aflevering 48 van De Bedrijfsjurist spreken we met Linda Nieuwenhuijsen, Lead Legal Operations bij KLM. Eerder werkte ze als privacyjurist bij Danone en KLM. Die ervaring neemt ze nu mee in haar huidige rol, waarin ze de juridische functie helpt innoveren met slimme processen, data en technologie.

Wat begon met een goed idee - waarmee Linda en haar collega zich een week lang opsloten in een vergaderruimte - groeide uit tot een serieuze pilot. Mét impact, want inmiddels is Linda fulltime verantwoordelijk voor legal operations binnen KLM Corporate Legal. Haar focus? Die ligt op innovatie, data en efficiënte.

We praten over:

🧠 hoe je een juridische afdeling runt als een onderneming
🔁 het slimmer organiseren van panel management
🫱🏻‍🫲🏽 hoe de samenwerking met advocatenkantoren effectiever kan
⚙️ AI-tools waar je ‘gewoon mee moet beginnen’
🚀 de toekomst van legal ops-specialisten in juridische teams

🎧 Een inspirerende aflevering over lef, timing en de veranderende rol van legal. Nu te beluisteren in je favoriete podcastapp!

Aflevering 47 - Sophie de Graaf Executive director Lawyers for Lawyers

De rechtsstaat begint bij bescherming van degenen die haar verdedigen ⚖️

In aflevering 47 van De Bedrijfsjurist spreken we met Sophie de Graaf, Executive Director bij Lawyers for Lawyers (L4L). Deze Nederlandse organisatie zet zich wereldwijd in voor advocaten die vanwege hun werk worden bedreigd, vervolgd of zelfs vermoord. Niet omdat ze iets verkeerds deden, maar omdat ze hun cliënten bijstaan.

L4L ondersteunt deze advocaten met waarnemingsmissies, lobbywerk bij de EU of VN, social media-campagnes en trainingen over strategisch procederen. Alles in overleg met de advocaten zelf, die ondanks de risico’s hun werk blijven doen. Zoals de Oegandese advocaat die LHBTI-cliënten verdedigt, terwijl dat in zijn land als 'promotie van homoseksualiteit' strafbaar is.

Maar ook dichter bij huis staat er druk op de advocatuur. L4L maakt zich hard voor het verschoningsrecht, waarschuwt voor politieke retoriek en onderzoekt de impact van bedreigingen op de rechtsstaat, ook in Nederland.

Het werk van L4L is cruciaal en onmisbaar. Om haar onafhankelijkheid te waarborgen, ontvangt L4L geen overheidssteun. De organisatie draait dus volledig op bijdragen vanuit de juridische sector: van pro bono-uren tot structurele donaties. En de behoefte groeit.

Aflevering 46 – Michiel van Straaten , community chair van beroepsorganisatie en kennisnetwerk General Counsel Netherlands (GCN) en oprichter van de General Counsel Academy

🔮 Heeft de bedrijfsjurist straks nog wel een afdeling?

In aflevering 46 gaan we in gesprek met Michiel van Straaten , community chair van beroepsorganisatie en kennisnetwerk General Counsel Netherlands (GCN) en oprichter van de General Counsel Academy. Voorheen was hij onder meer advocaat en General Counsel.

We spreken hem over de veranderende rol van legal binnen organisaties. Wat betekent AI voor de juridische afdeling? Is er over 10 jaar nog wel behoefte aan een legal department? En wie leidt dat department straks: de GC of de communicatiedirecteur?

Een aflevering vol scherpe inzichten over:

• strategische reflectie en de vraag: waarvoor zijn we als legal eigenlijk op aarde?
• het combineren van juridische en bedrijfskundige skills
• de GC als generalist én strategisch adviseur
• de toekomst van jonge juristen in een tijd van AI en automatisering
• de vraag of de GC in de toekomst nog wel een jurist is (💣)

 

Aflevering 45 - Jorn Palm, General counsel bol

Tussen tech, teams en trusted advice: General Counsel bij bol 🌀

In aflevering 45 van De Bedrijfsjurist spreken we met Jorn Palm, General Counsel bij bol. Jorn begon zijn carrière als bedrijfsjurist, werkte onder andere bij ABN AMRO. Na meerdere andere rollen vervuld te hebben bij Ahold Delhaize, geeft hij nu leiding aan een breed palet aan teams: van legal en compliance tot risk & control, public affairs en business continuity management.

🔍 Wat maakt bol een interessante plek voor juristen? En hoe ziet modern juridisch leiderschap eruit binnen een techbedrijf met 17 miljoen klanten en 47.000 verkooppartners?

We spraken met Jorn onder meer over:

🫱🏼‍🫲🏾 business partnering als kern van de juridische rol bij bol
👥 dienend leiderschap en het creëren van een veilige werkomgeving
🏑 de waarde van uitstapjes buiten legal: “ik gun mensen die hockeystick”
📊 legal als eerste óf tweede lijn in het three lines of defense-model
💻 en waarom bol - ondanks het tech-DNA - nog een inhaalslag te maken heeft op het gebied van AI en legal tech

Een inspirerend gesprek over leiderschap, lef en leren door uit je comfortzone te stappen.

 

Aflevering 44 - Ingrid van de Pol – Mensing, eigenaar Uncover

In aflevering 44 van De Bedrijfsjurist spreken we met Ingrid van de Pol-Mensing, co-founder van Uncover: software die gebruikmaakt van AI om advocaten en bedrijfsjuristen te helpen bij het analyseren van complexe dossiers.

Ingrid vertelt hoe zij - samen met co-founder en vriendin Caroline - haar toga verruilde voor het ondernemersbestaan, vanuit hun frustratie over inefficiënt juridisch werk. Drie jaar later is Uncover uitgegroeid tot een volwassen legal tech-bedrijf dat kort na dit gesprek werd overgenomen door het Brits / Amerikaanse Opus 2.

We spraken met Ingrid over:

🔎 waarom zij en Carolien met Uncover zijn gestart
📈 de leercurve van een ondernemer
🧰 hoe je adoptie en gebruiksgemak vooropstelt in legal tech
🔐 security-eisen bij het verwerken van vertrouwelijke data
👩🏻‍💼 de rol van AI als ‘junior collega’ in complexe dossiers
🧠 en waarom je als jurist niet te lang moet nadenken als je iets écht graag wilt

Een aflevering vol inzichten over technologie, ondernemerschap en de toekomst van juridisch werk. Veel dank voor je inspirerende en open verhaal, Ingrid!

 

Aflevering 43 - Iris Gündel Spreker en radiomaker Generatiekracht, oprichter Voorkans; Prediation®️

In deze 43ste aflevering sprak ik, Anton-Pieter van Logtestijn (mijn partner Diederik Gelauff was met vakantie) met Iris Gündel. Iris is spreker, ondernemer en - onder meer - oprichter van Voorkans. Ze houdt zich bezig met generatiediversiteit en het verbeteren van samenwerking. Haar missie: organisaties helpen bij het bouwen van gezonde werkrelaties in tijden van transitie.

 

Ik sprak met haar over Prediation: een methode om samenwerking vanaf het begin goed te organiseren. Niet pas ingrijpen bij spanning of conflicten, maar juist vooraf de verwachtingen, behoeften en risico’s bespreken. Hoe werk je écht goed samen?

 

Van daaruit ontstond een interessant gesprek tussen mij (duidelijk generatie X) en Iris (een frisse millennial van net 30) over het verschil in denken over werken, doorzetten en erkenning. Iris benoemt treffend dat jonge generaties sneller afhaken als ze geen betekenis ervaren in hun werk. En dat oudere generaties dat soms maar lastig te begrijpen vinden. Volgens Iris een onderwerp waarover we het gesprek wel móeten voeren. We zijn namelijk niet zo verschillend als we denken, we hebben alleen een ander referentiekader, gevormd door onze levensfase én de tijdgeest waarin we zijn opgegroeid.

 

🎧 Of je nu X, millennial of Z bent: dit is een gesprek waar je iets van opsteekt.

Aflevering 42 - Maaike van Urk, Director Business Affairs Talpa Studios

In aflevering #42 van De Bedrijfsjurist spreken we met Maaike van Urk, Director Business Affairs bij Talpa Studios. Maaike vertelt in deze aflevering hoe ze met frisse tegenzin rechten ging studeren, onverwacht haar loopbaan begon bij de receptie van Filmnet en al na één maand promoveerde naar Legal & Business Affairs.

Inmiddels heeft ze bijna 30 jaar ervaring in de media en werkt ze dagelijks aan internationale partnerships en formatdeals.

We praten over haar keuzes en successen: van een spontaan start-up avontuur in Londen tot een pittige arbitrage in Hongkong. Maaike deelt openhartig wat ze leerde van een pijnlijke fout en legt uit waarom flexibiliteit, creativiteit én een gezonde dosis lef onmisbaar zijn, óók voor juristen die van zekerheid houden.

Tot slot deelt Maaike haar kijk op hoe AI vernieuwing brengt in de bedrijfsjuridische afdeling.

Aflevering 41 - Barbara Nijhuis, executive/general counsel

Barbara Nijhuis, executive/general counsel

 

🚅 Wanneer stap je uit de sneltrein en kies je bewust voor een ander ritme?

 

In aflevering #41 van De Bedrijfsjurist is Barbara Nijhuis te gast. Barbara begon haar carrière als kandidaat notaris bij Allen & Overy en was General Counsel bij onder meer VimpelCom/VEON en Talpa. Sinds 1,5 jaar is zij interim directeur bij het CPO, het Centrum voor Postacademisch Onderwijs.

 

Ze vertelt openhartig over de lessen uit haar loopbaan, het heroverwegen van die loopbaan en het maken van keuzes die passen. Hoe behoud je als jurist ruimte voor reflectie? En hoe creëer je een werkweek die niet voelt als een eindeloze reeks meetings en calls?

 

We spraken Barbara over:

 

📍 hoe je tijdens een sabbatical opnieuw koers bepaalt

📍 het belang van reflectie, wandelen en bewust ‘niets doen’
📍 de lessen uit twee grote crisissen: corruptie bij VimpelCom en het Voice-schandaal bij Talpa
📍 cultuurverandering als kerntaak van de GC
📍 bewust kiezen voor een lappendeken aan bezigheden, in plaats van een vaste functie

 

Een aflevering over leiderschap, zelfinzicht en de waarde van even stilstaan.